El cambio demográfico en curso, expresado en el incremento absoluto y relativo de las personas mayores, disminución de la fecundidad, e incremento de la longevidad, tiene efectos importantes en las necesidades de salud de la población y en la capacidad de respuesta de los sistemas de salud. En este marco, la gestión del cambio demográfico implica variados aspectos relacionados con las prioridades de salud pública, su financiamiento, la capacitación de recursos humanos, los cuidados de largo plazo y su vínculo con la atención médica, entre otros. La cobertura universal de la salud también se puede ver impactada porque hay que decidir cuál es la mejor estrategia para atender a una población cada vez más envejecida que, junto con demandar servicios especializados e individuales, requerirá del desarrollo de la atención primaria basada en la comunidad y en la promoción y prevención. Todos estos desafíos encuadran el cumplimiento de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, la cual además del objetivo específico relacionado con la salud (ODS) 3), incluye numerosos compromisos relacionados con ella.
El curso abordará algunos temas de relevancia en el escenario actual, a partir de los conocimientos y experiencias de especialistas cubanos en cada una de las materias a tratar. Los objetivos son: i) Comprender y analizar las implicaciones del cambio demográfico en la implementación de la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, en particular el logro del ODS 3 sobre salud y bienestar, ii) Conocer la importancia de los marcos legales para garantizar la cobertura universal en salud en el contexto del cambio demográfico y epidemiológico, y iii) Reflexionar sobre los desafíos para la implementación de la Agenda 2030 para el desarrollo sostenible a partir de la pandemia por COVID-19.
