Tiempos para cuidar en América Latina y el Caribe: Hacia la corresponsabilidad social y de género

Time for care in Latin America and the Caribbean: towards social and gender co-responsibility

This bulletin, prepared jointly by ECLAC and ILO, presents an analysis of the status of maternity, paternity and parental leave in Latin America and the Caribbean. It also outlines the challenge of advancing measures such as parental leave, long-term care leave and urgent leave, as well as the shortening of the working day and more flexible arrangements in terms of both hours and places of work. These regulatory tools should be made available to both men and women, since they are essential for the exercise of co-responsibility, the guarantee of the right to care and the achievement of gender e…

Tiempos para cuidar en América Latina y el Caribe: hacia la corresponsabilidad social y de género

En este boletín, elaborado de forma conjunta entre la CEPAL y la OIT, se presenta un análisis del estado de las licencias de maternidad, de paternidad y parentales en América Latina y el Caribe, y se plantea el desafío de avanzar en medidas como las licencias parentales, para cuidados de larga duración y por motivos urgentes, así como en la reducción de la jornada laboral y la flexibilización de los horarios y lugares de trabajo, como herramientas regulatorias que deben ponerse a disposición tanto de los hombres como de las mujeres, ya que son fundamentales para el ejercicio de la corresponsab…

What is The Regional Conference on Women in Latin America and the Caribbean?

The Regional Conference on Women in Latin America and the Caribbean, one of the subsidiary bodies of the Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC), is the foremost intergovernmental forum of the United Nations on women’s rights and gender equality in the region. Its sessions are organized by ECLAC, as secretariat of the Conference, and since 2020 in coordinationwith the United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (UN-Women). It is convened on a regular basis, at least every three years, to analyse the status of women’s autonomy and rights at the…

¿Qué es la Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe?

La Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe, uno de los órganos subsidiarios de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), es el principal foro intergubernamental de las Naciones Unidas sobre los derechos de las mujeres y la igualdad de género en la región. Es organizada por la CEPAL, como Secretaría de la Conferencia, y, desde 2020, en coordinación con la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU-Mujeres). Se convoca regularmente, con una frecuencia no superior a tres años, para analizar la si…

What is The Regional Conference on Women in Latin America and the Caribbean?

The Regional Conference on Women in Latin America and the Caribbean, one of the subsidiary bodies of the Economic Commission for Latin America and the Caribbean (ECLAC), is the foremost intergovernmental forum of the United Nations on women’s rights and gender equality in the region. Its sessions are organized by ECLAC, as secretariat of the Conference, and since 2020 in coordinationwith the United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (UN-Women). It is convened on a regular basis, at least every three years, to analyse the status of women’s autonomy and rights at the…

¿Qué es la Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe?

La Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe, uno de los órganos subsidiarios de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), es el principal foro intergubernamental de las Naciones Unidas sobre los derechos de las mujeres y la igualdad de género en la región. Es organizada por la CEPAL, como Secretaría de la Conferencia, y, desde 2020, en coordinación con la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género y el Empoderamiento de las Mujeres (ONU-Mujeres). Se convoca regularmente, con una frecuencia no superior a tres años, para analizar la si…

The Division for Gender Affairs presented the Regional Gender Agenda and the concept of the Care Society during the high-level dialogue: "Towards a Roadmap for the Care Economy in the Arab region."

The high-level dialogue took place on February 18 and 19 in Amman, Jordan. The event was organized by the Arab Women Organization (AWO), in collaboration with UN Women, UN ESCWA, and the ILO.…

La División de Asuntos de Género presentó la Agenda Regional de Género y la noción de Sociedad del Cuidado durante el diálogo de alto nivel: "Hacia una hoja de ruta para la economía del cuidado en la región árabe".

El diálogo de alto nivel se realizó los días 18 y 19 de febrero en Amán, Jordania. El evento fue organizado por la Organización de Mujeres Árabes (AWO), en colaboración con ONU Mujeres, UN ESCWA y la OIT.…

Día Internacional de las Mujeres en el Multilateralismo: reconoce el rol de las mujeres en la diplomacia y en la agenda global

Las mujeres de América Latina y el Caribe han dejado una huella profunda en el multilateralismo, reflejando su liderazgo en iniciativas clave como la superación de la desigualdad de género, la garantía de los derechos de las mujeres, el ejercicio de su autonomía y el desarrollo sostenible.…

CEPAL destaca la segunda Encuesta Nacional sobre Uso del Tiempo en Chile para avanzar con políticas hacia la sociedad del cuidado

El Observatorio de Igualdad de Género de la CEPAL ha desempeñado un rol fundamental al compilar el Repositorio de Uso de Tiempo de América Latina y el Caribe, que evidencia avances significativos en la medición y valoración del trabajo de cuidados en la región.…

CEPAL publica diagnóstico sobre género en la minería del Estado Plurinacional de Bolivia

La CEPAL ha publicado un estudio de caso sobre las desigualdades de género en el sector minero del Estado Plurinacional de Bolivia, que identifica barreras estructurales y propone ejes estratégicos para promover la equidad de género.…