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Consideraciones para aumentar la participación de los trabajadores por cuenta propia en los sistemas contributivos de protección social en América Latina
El trabajo por cuenta propia constituye una fuente crucial de generación de empleo e ingresos en los mercados laborales en América Latina. En algunos países, dos de cada cinco trabajadores están en esta categoría siendo el promedio regional muy superior al de países desarrollados. Estos trabajadores se caracterizan por su gran heterogeneidad en cuanto a niveles de calificación, tareas realizadas, niveles de ingreso, etc. y por sus bajos niveles de registro en la seguridad social, particularmente en regímenes previsionales. Actualmente, la mayoría de los países de la región cuenta con alternati…
The impact of the minimum wage on income and employment in Mexico
This article analyses the effects of a rise in the minimum wage on wages and employment in Mexico. The source of variation is the equalization in late 2012 of the minimum wage in two areas of the country. Using the National Occupation and Employment Survey (ENOE), econometric analyses are performed of cross-section and individual panel data. The results of the first indicate that, on average, the hourly wage in zone B rose by between 1.6% and 2.6% for workers overall and between 1.8% and 3.3% for wage workers. The panel analysis yields similar results. Although the cross-section analysis does …
El impacto del salario mínimo en los ingresos y el empleo en México
En este artículo se analizan los efectos del aumento del salario mínimo en el salario y el empleo en México. Para ello se homologa el salario mínimo en dos zonas del país a finales de 2012 como fuente de variación. Utilizando la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), se realiza un análisis econométrico de corte transversal y otro de panel a nivel individual. Los resultados del primero indican que, en promedio, el salario por hora de los trabajadores de la zona B aumentó entre el 1,6% y el 2,6% y, en el caso de los trabajadores asalariados, entre el 1,8% y el 3,3%. El análisis de panel…
Analysis of the duration of unemployment and outcomes for unemployed persons in the Bolivarian Republic of Venezuela
Although, at first glance, it would seem to be a contradiction in terms, official statistics indicate that both unemployment and economic activity in the Bolivarian Republic of Venezuela are on a steep downward trend. However, a decline in unemployment can, in fact, occur in the midst of an economic recession if a portion of the actual unemployment rate is concealed by employment in the informal sector and/or by a significant number of people abandoning their job search. Using maximum likelihood estimates for homogeneous Markov matrices applied to household sample survey data for the period st…
Análisis de la duración del desempleo y el destino de los desempleados en la República Bolivariana de Venezuela
Si bien resulta contradictorio, las cifras oficiales en materia de desempleo y actividad económica en la República Bolivariana de Venezuela muestran simultáneamente una marcada tendencia a la baja. La reducción del desempleo en un período de recesión económica es posible si este se esconde detrás de la informalidad o del abandono de la búsqueda de trabajo. A partir de la estimación de máxima verosimilitud de matrices markovianas homogéneas aplicadas a datos de la Encuesta de Hogares por Muestreo del período comprendido entre el primer semestre de 2012 y el segundo semestre de 2013, en este est…
CEPAL Review no. 122
Revista CEPAL no. 122
The Hummingbird Vol. 4 No. 8
Labour issues in the digital economy
Digital work platforms are transforming labor markets around the world. Firms that own, manage and deploy these work platforms have reframed employer–worker relations by defining their core business as the provision of the technology that enables certain services to be provided rather than the provision of those services, and offering their workers independent contractor arrangements rather than employee contracts. This has significant consequences in terms of wages, jobs security and other working conditions. Digital work platforms also increase worker welfare by offering unparalleled flexibi…
The progress and evolution of women’s participation in production and business activities in South America
In 1994, the countries of Latin America and the Caribbean approved the Regional Programme of Action for Women, whose guidelines remain in force thanks to a decision approved at the ninth Regional Conference on Women in Latin America and the Caribbean (Mexico City, 2004), thereby reaffirming their commitment to the goals prescribed for equitable participation by women in economic activities. The present article sets out to analyse the progress and evolution of women’s participation in production and business activities in South America, considering the situation of female employment, its evolut…
Progreso y evolución de la inserción de la mujer en actividades productivas y empresariales en América del Sur
En 1994, los países de América Latina y el Caribe aprobaron el Programa de Acción Regional para las Mujeres, cuyas directrices se mantienen vigentes por decisión aprobada en la novena Conferencia Regional sobre la Mujer de América Latina y el Caribe (Ciudad de México, 2004), y consolidaron así su compromiso de cumplir los objetivos establecidos en materia de participación equitativa de la mujer en las actividades económicas. La finalidad del presente artículo es analizar el progreso y la evolución de la inserción femenina en el ámbito productivo y empresarial en América del Sur, considerando e…
Economic growth and gender inequality: an analysis of panel data for five Latin American countries
This study looks at the relationship between the feminization of the labour market —defined as a relative increase in the female labour force participation rate and in the female labour supply as measured in hours— and economic growth in five Latin American countries. On the one hand, these trends are reflected in the potential demand that labour force participation can channel into economic growth. On the other, the conditions under which women enter and remain in the labour market will determine their supply-side (i.e. cost-based) contribution to growth. Labour supply functions are calculate…
Crecimiento económico y desigualdad de género: análisis de panel para cinco países de América Latina
En el presente estudio se analiza la relación entre la feminización del mercado laboral —entendida como el incremento de la relación de participación laboral y las horas ofertadas de las mujeres en el mercado— y el crecimiento económico en cinco países de América Latina. Por una parte, este aporte se ve reflejado en el potencial de demanda que la participación puede movilizar hacia el crecimiento económico. Por la otra, las condiciones de entrada y permanencia de las mujeres en el mercado laboral determinarán otro nivel de aporte desde la oferta (costos). Se calculan funciones de oferta de tra…
Intensidad y contenido tecnológicos de las exportaciones argentinas a partir de la información de la Encuesta Nacional de Dinámica de Empleo e Innovación (ENDEI)
El presente estudio se propone desglosar al mayor nivel de detalle posible la información disponible en la Encuesta Nacional de Dinámica del Empleo y la Innovación (realizada en forma conjunta entre el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social y el Ministerio de Ciencia de Argentina), buscando elementos de juicio respecto de la conducta tecnológica de las empresas argentinas y las diferentes estrategias innovativas que ponen en práctica al interior de cada sector de actividad. Se aspira a que los resultados alcanzados favorezcan una reflexión crítica respecto de las clasificaciones int…
Análisis estructural de la economía dominicana: el mercado laboral
En este estudio se aportan insumos a la discusión de política pública de República Dominicana en el marco de la estrategia de desarrollo del gobierno dominicano, que busca mejorar el aprovechamiento del potencial productivo del país e identificar acciones para elevar la productividad de sectores clave de la economía, así como a impulsar nuevas actividades con alto potencial de crecimiento, todo ello para dinamizar y mejorar las condiciones de empleo de la población.…
Economic diversification
El impacto del comercio con China en los mercados laborales locales de Chile
El surgimiento de China como una fuerza importante en la economía mundial ha creado un importante competidor en los mercados de productos industriales de sus principales socios comerciales. Sin embargo, el país asiatico trajo también beneficios sustanciales para varios países debido a su creciente demanda de recursos naturales y productos relacionados. En este estudio, se utilizan datos de la encuesta de hogar de Chile de 2003 y 2011 para estudiar los efectos heterogéneos de estos dos choques de oferta y demanda en el contexto de los mercados laborales de uno de los países de América Latina cu…
Análisis estructural de la economía nicaragüense: el mercado laboral
El presente estudio tiene un carácter eminentemente empírico; en él se emplea la metodología de insumo-producto para analizar las características estructurales del aparato productivo nicaragüense con un nivel de desagregación pertinente y compatible con el propósito de derivar implicaciones de política pública útiles para la toma de decisiones. Se eligió 2011 como año de referencia, lo suficientemente cercano para mantener la pertinencia de las inferencias de política, que se refieren a condiciones estructurales del aparato productivo que mantienen su vigencia, independientemente de la evoluci…
Alicia Bárcena: Agenda 2030 requiere del trabajo con derechos para alcanzar la igualdad
La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible requiere del trabajo con derechos para alcanzar la igualdad y, uno de los instrumentos a explorar, es el ingreso básico ciudadano como instrumento de emancipación social, afirmó Alicia Bárcena, Secretaria Ejecutiva de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL). La máxima representante del organismo regional de las Naciones Unidas participó hoy de un diálogo especial en el marco de la conferencia El futuro del trabajo que nosotros queremos, organizada por la oficina regional de la Organización Internacional del Trabajo en Santiago,…